Uỷ ban về Quyền của người lao động và người nhập cư (IER)

MẪU ĐƠN KHIẾU NẠI Phiếu cáo buộc IER

Luật nhập cư Hoa Kỳ nghiêm cấm một số loại phân biệt đối xử và trả thù trong việc làm, bao gồm: (: (1) phân biệt đối xử tình trạng công dânliên quan đến việc tuyển dụng, sa thải, hoặc tuyển dụng hoặc giới thiệu với một khoản phí của các cá nhân được bảo vệ; và (2) phân biệt đối xử nguồn gốc quốc gia(liên quan đến những người sử dụng lao động có từ bốn đến mười bốn nhân viên) liên quan đến việc tuyển dụng, sa thải, hoặc tuyển dụng hoặc giới thiệu với một khoản phí của tất cả các cá nhân được ủy quyền hợp pháp làm việc tại Hoa Kỳ. Luật cũng nghiêm cấm (3) việcthực hành tài liệu không công bằng,việc này xảy ra ra khi một cá nhân, doanh nghiệp, tổ chức hoặc thực thể khác từ chối chấp nhận một tài liệu hợp lệ, yêu cầu tài liệu cụ thể hoặc yêu cầu nhiều tài liệu khác hoặc nhiều hơn so với yêu cầu để hoàn thành Mẫu I-9 (Form I-9) vì tình trạng công dân hoặc nguồn gốc quốc gia của một cá nhân. Luật cũng nghiêm cấm (4) hành vi trả thùcác cá nhân để khẳng định quyền của họ được bảo vệ theo quy định chống phân biệt đối xử của luật nhập cư hoặc vì đã tham gia hoặc hỗ trợ trong một cuộc điều tra do văn phòng này tiến hành.

HƯỚNG DẪN HOÀN THÀNH ĐƠN CÁO BUỘC

Người có thể điền đơn một cáo buộc: Bất cứ ai xác nhận mình là nạn nhân của sự phân biệt đối xử hoặc trả thù hoặc người được ủy quyền thay mặt cho nạn nhân. Đơn cáo buộc này phải được gửi qua bưu điện tới địa chỉ dưới đây hoặc fax tới (202) 616-5509 hoặc gửi email tới IER@usdoj.gov trong vòng 180 ngày kể từ ngày xác nhận có sự phân biệt đối xử. Vui lòng điền vào đơn này bằng cách đánh máy hoặc bằng cách viết in hoa rõ ràng thông tin được yêu cầu, bằng bất kỳ ngôn ngữ nào. Nếu một câu hỏi không áp dụng cho quý vị, hãy để trống.

Các câu hỏi liên quan đến đơn cáo buộc này có thể được chuyển tới Ủy Ban về Quyền của Người Lao Động và Người Nhập Cư (Immigrant and Employee Rights Section, IER) bằng điện thoại theo số 1-800-255-7688 (miễn phí), hoặc TTY 1-800-237-2515 (miễn phí).

OMB số 1190-0018
Ngày sửa đổi: Tháng mười 2024